“`html

Kamu Sözleşmeli Personel Düzenlemesi Resmi Gazete’de Yayınlandı

Kamu sektöründe çalışan yüz binlerce sözleşmeli personel için beklenen düzenleme, Resmi Gazete’de yayımlandı. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan imzasıyla yürürlüğe giren bu karar, sözleşmeli unvanların hangi memur kadrolarına atanacağı konusunda önemli ayrıntılar sunuyor. Özellikle “Diğer sağlık personeli” statüsündeki çalışanlar için kritik bilgiler netleşti.

52 Unvan İçin Kadro Eşleşmesi Belirlendi

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında “sözleşmeli” olarak görev yapan ve memuriyete geçişte aynı unvanı bulunmayan personelin belirsizliği sona erdi. Resmi Gazete’de yayınlanan Cumhurbaşkanı Kararı ile toplam 52 pozisyonun atanacağı kadro unvanları ve hizmet sınıfları belirlendi. Bu karar, işe alım ilanındaki unvanların esas alınacağına işaret ediyor.

Sağlık Çalışanları İçin Yeni Düzenleme

Sağlık Bakanlığı ve üniversite hastanelerinde en fazla kafa karışıklığı yaratan “Diğer Sağlık Personeli” unvanı için net bir yol haritası belirlendi. Eğer personelin işe alım ilanında özel bir branş belirtilmişse, atama bu branşa göre yapılacak. Belirtilmemişse, genel kadroya geçirilecek.

Yeni Kadro Tablosu

• Perfüzyonist – Perfüzyonist
• İş ve Uğraşı Terapisti – Ergoterapist
• Odyolog – Odyolog
• Dil ve Konuşma Terapisti – Dil ve Konuşma Terapisti
• Sağlık Teknisyeni – Sağlık Teknisyeni
• Veteriner Sağlık Teknisyeni – Veteriner Sağlık Teknisyeni
• Diğer Belirtilmeyen – Sağlık Memuru

Buna göre, ilanında branşı belirli olanlar kendi unvanlarına atanırken, branşı belirtilmeyenler “Sağlık Memuru” kadrosuna geçecek.

Teknik ve Destek Personel Üzerine Düzenlemeler

Düzenleme yalnızca sağlık çalışanlarını değil, teknik hizmetler ve destek personelini de kapsıyor. “Diğer Teknik Hizmet Personeli” olarak çalışan kimyager, fizikçi, istatistikçi ve grafikerler kendi unvanlarına kavuşacaklar. Ancak branşı belli olmayan teknik personel, Teknik Hizmetler Sınıfı’ndaki “Uzman” kadrosuna geçecekler.

Geçmişe Dönük Uygulama

Yeni düzenlemenin yürürlük tarihi dikkat çekici. 29 Kasım 2025 tarihinden itibaren geçerli olacak bu düzenleme, kadroya geçecek personelin hak kaybını engellemeyi amaçlıyor.

Sonuç ve Genel Değerlendirme

Uzun süredir devam eden “Diğer Sağlık Personeli” gibi karışık unvanlar, personelin özlük hakları ve görev tanımları üzerinde belirsizlik yaratıyordu. Bu düzenleme, mesleki kimlik kazandırarak, profesyonellerin diplomalarına uygun olarak kadrolanmasını sağlıyor. Ancak destek personeli statüsündeki çalışanlar için unvan ayrımları netleşmemiş olması, ileride tartışmaları beraberinde getirebilir. Teknik personelin “Uzman” statüsüne geçmesi de maaş ve özlük hakları açısından olumlu bir gelişme olarak değerlendiriliyor.

“`